相談員 資格 障害の要件と職務と研修

障害者を5人以上雇用する事業所では、障害者職業生活相談員の選任が求められます。資格認定講習の修了者だけでなく、学歴と実務経験の組み合わせでも要件を満たせます。

JEEDが実施する資格認定講習の位置づけ、受講が必要な人、不要な人を整理します。高卒後2年以上、その他3年以上など、実務経験の違いも重要です。

相談・指導の対象は、適職の選定や職場環境の調整、能力向上、通院や体調変動への配慮など多岐にわたります。現場で起きやすい運用上の注意点も整理します。

障害者職業生活相談員と相談支援専門員は、名前は似ていますが制度も対象領域も異なります。社会福祉士や精神保健福祉士が関わる論点も含めて整理します。

見落とされやすいのは、法令上の要件だけでなく、複数名選任や社内連携の設計です。障害種別や職場規模に応じた運用の工夫が、定着支援の成果を左右します。